L’11 luglio 2019 il Consiglio Generale della Cisl ha approvato ed aggiornato il “Codice Etico e comportamentale della Cisl”.
Codice Etico CISLCon il Codice etico e comportamentale, tutti i/le dirigenti, gli/le operatori/trici, i/le delegati/e, i/le militanti e gli/le associati/e della CISL, si impegnano nella propria attività, ad operare nel rispetto delle norme statutarie e regolamentari e sulla base dei principi di integrità, correttezza, onestà e legalità.
Al fine di rendere trasparente la gestione delle risorse, la CislFvg è impegnata ad effettuare e rendere pubblica una rendicontazione chiara e trasparente, sia economica e finanziaria, che sociale.
In questa ottica, la CislFvg rende pubblici i bilanci degli ultimi anni, i dati relativi al tesseramento e i redditi dei suoi dirigenti.